HRD  

■ 업무 내용
- 구성원 지향적 마인드로 역량 함양을 위한 다양한 Program 기획 및 운영
( 신규입사자 입문교육, 신임리더 교육 기획 및 운영 경험 필수 )
- 구성원 대상 각종 교육, Communication 콘텐츠 제작

■ 자격 요건
- 학사 이상, 7년 이상의 육성(HRD) 관련 경험

■ 우대 요건
- 교육학 / 교육공학 전공자
- 고객지향적 마인드를 가지고 교육 콘텐츠 제작에 관심이 많은 분